Als HR Adviseur bij Aspect ICT ben jij de verbindende factor tussen mensen, processen en organisatie. Jij zorgt dat HR niet alleen klopt op papier, maar vooral werkt in de dagelijkse praktijk. Benieuwd hoe jouw werkdag eruitziet? Ik neem je mee.
Je start de dag met een kop koffie en een korte check van je agenda en mailbox. Er staan een paar vragen van leidinggevenden klaar over verlof, contractverlengingen en een ontwikkelvraag van een medewerker. Je pakt deze meteen op, want juist die laagdrempelige ondersteuning maakt jouw rol waardevol.
Later in de ochtend heb je overleg met een teamleider over de gesprekkencyclus. Samen bespreek je hoe de functionerings- en ontwikkelgesprekken lopen en waar jij kunt helpen met structuur of inhoud. Je denkt mee, stelt de juiste vragen en zorgt dat afspraken helder zijn vastgelegd. Tussendoor verwerk je personele mutaties en controleer je of alles in de administratie klopt. Nauwkeurig werken geeft rust, voor jezelf én voor collega’s.
Na de lunch(wandeling) met collega’s staat recruitment op de planning. Je bekijkt nieuwe sollicitaties, stemt af met de hiring manager en bereidt gesprekken voor. Ook heb je contact met een kandidaat die binnenkort start. Je bespreekt het onboardingsprogramma en zorgt dat alles geregeld is: van contract tot eerste werkdag. Zo draag je direct bij aan een positieve candidate experience.
Later op de middag schuif je aan bij een HR-overleg. Samen met je collega’s werk je aan verbeterinitiatieven binnen HR. Misschien gaat het over het aanscherpen van HR-beleid, misschien over opleidings- en ontwikkelmogelijkheden voor collega’s. Jij brengt praktijkervaring in en denkt mee over hoe plannen écht toepasbaar worden binnen Aspect ICT.
Aan het einde van de dag werk je acties bij en bereid je alvast een HR-project voor waar je binnenkort aan meewerkt. Je merkt dat je steeds meer verantwoordelijkheid krijgt en zelfstandig taken oppakt, terwijl je ook samen blijft bouwen aan de verdere professionalisering van HR.
Voor je je laptop sluit, beantwoord je nog een laatste vraag van een collega. Dat persoonlijke contact, het vertrouwen dat mensen in je hebben, maakt jouw werk elke dag weer waardevol. Je gaat met een goed gevoel naar huis: HR is vandaag weer een stukje beter georganiseerd, én menselijk gebleven.
Wil jij een rol waarin je écht het verschil maakt voor collega’s én de organisatie? Dan is de functie van HR Adviseur bij Aspect ICT jouw volgende stap. Sluit je aan en maak HR elke dag een beetje beter.